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| Conhecimento
dos efetivos custos reais; |
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Minimização
de problemas administrativos; |
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Flexibilidade
na adequação dos serviços; |
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Aumento
da qualidade dos
serviços; |
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Inexistência
de conflitos com exigências trabalhistas; |
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Maior
pré-disposição para o cumprimento
de ordens; |
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Imediata
substituição de
funcionários afastados por férias,
licenças, etc; |
a
